Difference between revisions of "Enter employees and users/fi"
(Updating to match new version of source page) |
|||
(34 intermediate revisions by 2 users not shown) | |||
Line 1: | Line 1: | ||
__FORCETOC__ |
__FORCETOC__ |
||
− | |||
− | == Työntekijän rekisteröinti == |
||
Marathonissa työntekijällä ja käyttäjällä on eri roolit. |
Marathonissa työntekijällä ja käyttäjällä on eri roolit. |
||
Työntekijärekisteri sijaitsee projektihallinnassa ja työntekijää käytetään mm. aikaraportoinnissa. |
Työntekijärekisteri sijaitsee projektihallinnassa ja työntekijää käytetään mm. aikaraportoinnissa. |
||
Käyttäjärekisteri sijaitsee vuorostaan perusrekistereissä. Käyttäjää käytetään esimerkiksi kirjautumiseen ja valtuuksiin. |
Käyttäjärekisteri sijaitsee vuorostaan perusrekistereissä. Käyttäjää käytetään esimerkiksi kirjautumiseen ja valtuuksiin. |
||
+ | |||
+ | == Työntekijän rekisteröinti == |
||
Uusi työntekijä rekisteröidään ohjelmassa Perusrekisterit/PRO/Työntekijät samalla koodilla kuin työntekijäkoodi. Jos parametri "Automaattinen käyttäjän avaus" on aktivoitu Perusrekistereissä/Pro/Parametrit, välilehdellä Yleistä, käyttäjäkoodi avautuu automaattisesti. |
Uusi työntekijä rekisteröidään ohjelmassa Perusrekisterit/PRO/Työntekijät samalla koodilla kuin työntekijäkoodi. Jos parametri "Automaattinen käyttäjän avaus" on aktivoitu Perusrekistereissä/Pro/Parametrit, välilehdellä Yleistä, käyttäjäkoodi avautuu automaattisesti. |
||
Line 11: | Line 11: | ||
=== Yleistä === |
=== Yleistä === |
||
− | {{ExpandImage| |
+ | {{ExpandImage|PRO-EMP-EN-Bild1.png}} |
{| class=mandeflist |
{| class=mandeflist |
||
Line 30: | Line 30: | ||
|- |
|- |
||
!Tiimi |
!Tiimi |
||
− | |Henkilön tiimi. |
+ | |Henkilön tiimi. Sitä voi myös käyttää resurssisuunnittelussa. |
|- |
|- |
||
!Kustannuspaikka |
!Kustannuspaikka |
||
Line 38: | Line 38: | ||
|Rastita ruutu jos henkilö tulee raportoimaan aikaa Ajanraportoinnissa |
|Rastita ruutu jos henkilö tulee raportoimaan aikaa Ajanraportoinnissa |
||
|- |
|- |
||
− | !Mahdollinen projektijohtaja... |
+ | !Mahdollinen projektijohtaja... |
− | |Jos henkilö on mahdollinen projektijohtaja/asiakasvastaava/tuotannonohjaaja, rastita ruutu. Silloin henkilön nimi tulee listaan, josta voi valita johtajan eri |
+ | |Jos henkilö on mahdollinen projektijohtaja/asiakasvastaava/tuotannonohjaaja, rastita ruutu. Silloin henkilön nimi tulee listaan, josta voi valita johtajan eri ohjelmissa Marathonissa |
+ | |- |
||
+ | !Mahdollinen resurssisuunnittelussa |
||
+ | |Näyttää henkilön nimen resurssisuunnittelussa |
||
+ | |- |
||
+ | !Salli raportointi maksimirajan yli |
||
+ | |Syrjäyttää parametrin enin määrä tunteja päivässä. |
||
|- |
|- |
||
!Aktiivi |
!Aktiivi |
||
Line 46: | Line 52: | ||
!Vakituinen työkoodi |
!Vakituinen työkoodi |
||
|Ei enää käytössä |
|Ei enää käytössä |
||
+ | |- |
||
+ | !Koodi palkkajärjestelmässä |
||
+ | |Ulkoisen palkkajärjestelmän vientiin |
||
|- |
|- |
||
!Salasana |
!Salasana |
||
Line 53: | Line 62: | ||
=== Hinnat === |
=== Hinnat === |
||
− | {{ExpandImage| |
+ | {{ExpandImage|PRO-EMP-EN-Bild2.png}} |
Line 78: | Line 87: | ||
=== Kalendaario === |
=== Kalendaario === |
||
− | {{ExpandImage| |
+ | {{ExpandImage|PRO-EMP-EN-Bild3.png}} |
+ | |||
{| class=mandeflist |
{| class=mandeflist |
||
Line 87: | Line 97: | ||
Alku- ja loppupäivät ovat hyödyllisiä jos työntekijän työaika vaihtelee, esim. puoliaikaisesta työsuhteesta kokoaikaiseen. |
Alku- ja loppupäivät ovat hyödyllisiä jos työntekijän työaika vaihtelee, esim. puoliaikaisesta työsuhteesta kokoaikaiseen. |
||
+ | |||
+ | ===Työryhmät=== |
||
+ | {{ExpandImage|PRO-EMP-EN-Bild4.png}} |
||
+ | |||
+ | |||
+ | {| class=mandeflist |
||
+ | !kausi ja työryhmä |
||
+ | |Projektiraportteja ja aikaraporttien hyväksymistä varten. Kausien avulla voi seurata työntekijän historiikkia. |
||
+ | |} |
||
=== Lomat ja ylityöt === |
=== Lomat ja ylityöt === |
||
− | {{ExpandImage| |
+ | {{ExpandImage|PRO-EMP-EN-Bild5.png}} |
− | {|class=mandeflist |
||
− | !Lomasaldo |
||
− | |Käyttämättömien lomapäivien määrä ilmoitetaan työntekijän rekisteröimisen yhteydessä. Sen jälkeen määrä vähenee joka kerta kun työntekijä raportoi tunteja lomakoodille. Vuodenvaihteessa tiedot nollataan automaattisesti. Nämä tiedot ovat vain näkyvissä viikkoraportissa ohjelmassa 04–72- 10. |
||
− | |} |
||
− | {|class=mandeflist |
||
− | !Käytetty loma |
||
− | |Käytettyjen lomapäivien määrä ilmoitetaan työntekijän rekisteröimisen yhteydessä. |
||
− | Sen jälkeen määrä lisääntyy joka kerta kun työntekijä raportoi tunteja lomakoodille.Vuodenvaihteessa tiedot nollataan automaattisesti. Nämä tiedot ovat vain näkyvissä viikkoraportissa ohjelmassa 04–72- 10. |
||
− | |} |
||
− | {|class=mandeflist |
||
− | !Liukumasaldo |
||
− | |Liukumasaldo määrätystä päivästä lähtien. lmoitetaan vain, jos Liukuma näytetään erillisessä sarakkeessa Ajanraportoinnissa. |
||
− | |} |
||
− | {|class=mandeflist |
+ | {| class=mandeflist |
+ | !Lomasaldo |
||
+ | |Ei kätyössä |
||
+ | |- |
||
+ | !Käytetyt lomapäivät |
||
+ | |Ei käytössä |
||
+ | |- |
||
+ | !Liukumasaldo |
||
+ | |Ilmoita tunnit. Voit valita päivämäärän, jos haluat sen näkyvän erillisenä sarakkeena Aikaraportoinnissa. |
||
+ | |- |
||
!Liukumasaldo per |
!Liukumasaldo per |
||
− | | |
+ | |Päivämäärä, josya liukumasaldo lasketaan. |
+ | |- |
||
− | lasketaan. |
||
+ | !Ylityökorvaus |
||
+ | |Ei käytössä |
||
|} |
|} |
||
+ | == Käyttäjän rekisteröinti== |
||
− | {|class=mandeflist |
||
− | !Ylityökorvaus |
||
− | |Jos ruutu on rastitettu, korvaus näkyy ohjelmassa 04-72-10. |
||
− | |} |
||
− | |||
− | == Käyttäjän rekisteröinti == |
||
Käyttäjätiedot rekisteröidään ohjelmassa Perusrekisterit/Yleistä/Käyttäjät. Käyttäjä vaikuttaa mm kirjautumisiin ja valtuuksiin. |
Käyttäjätiedot rekisteröidään ohjelmassa Perusrekisterit/Yleistä/Käyttäjät. Käyttäjä vaikuttaa mm kirjautumisiin ja valtuuksiin. |
||
+ | |||
+ | {{ExpandImage|PRO-EMP-EN-Bild6.png}} |
||
+ | |||
+ | |||
+ | {| class=mandeflist |
||
+ | !Uusi salasana |
||
+ | |Käytä painiketta uuden salasanan lähettämiseen. Viesti menee käyttäjärekisterissä olevaan sähköpostiosoitteeseen. Nollaa sen jälkeen kentät Määrä virheellisiä kirjautumisyrityksiä ja Määrä ilman vaihtoa käyttäjärekisterissä. |
||
+ | |- |
||
+ | !Hae asetukset |
||
+ | |Voit kopioida sarake-, valikoima- ja suosikkiasetukset toiselta käyttäjältä. |
||
+ | |} |
||
+ | |||
=== Yleistä === |
=== Yleistä === |
||
− | {{ExpandImage| |
+ | {{ExpandImage|PRO-EMP-EN-Bild7.png}} |
{| class=mandeflist |
{| class=mandeflist |
||
Line 137: | Line 161: | ||
|Käyttäjän kieli Marathonissa. Valitse valikosta saatavilla olevat kielet. |
|Käyttäjän kieli Marathonissa. Valitse valikosta saatavilla olevat kielet. |
||
|- |
|- |
||
+ | !Maa |
||
− | !Yritys/vuosi |
||
+ | |Maakohtaisia valtuuksia varten |
||
− | |Yritys, johon käyttäjä kirjautuessaan tulee. Jos vuosi-kentän jättää tyhjäksi, käyttäjä kirjautuu automaattisesti viimeksi avattuun vuoteen ko. yrityksessä. |
||
+ | |- |
||
+ | !Yritys |
||
+ | |Yritys, johon käyttäjä kirjautuessaan tulee. |
||
+ | |- |
||
+ | !Vuosi |
||
+ | |Ei käytössä |
||
|} |
|} |
||
− | === Tulostimet === |
||
− | Eri Marathon-tulostimet Classicin tulostuksiin.määritellään tällä välilehdellä |
||
− | |||
− | <div class="mw-translate-fuzzy"> |
||
=== Valtuudet === |
=== Valtuudet === |
||
− | </div> |
||
− | {{ExpandImage| |
+ | {{ExpandImage|PRO-EMP-EN-Bild8.png}} |
+ | |||
− | <div class="mw-translate-fuzzy"> |
||
{| class=mandeflist |
{| class=mandeflist |
||
!Vaihtoehtoinen käyttäjäkoodi |
!Vaihtoehtoinen käyttäjäkoodi |
||
Line 163: | Line 188: | ||
|- |
|- |
||
!Päivämäärä pakolliselle vaihdolle |
!Päivämäärä pakolliselle vaihdolle |
||
− | |Päivämäärä, jolloin salasana on viimeistään vaihdettava. Enin määrä on 90 päivää. |
+ | |Päivämäärä, jolloin salasana on viimeistään vaihdettava. Enin määrä on 90 päivää. Aseta määrä Perusrekisterissä/Yleistä/Järjestelmäparametrit. |
|- |
|- |
||
!Ilman vaihtoa |
!Ilman vaihtoa |
||
Line 178: | Line 203: | ||
|- |
|- |
||
!Yleinen valtuusryhmä |
!Yleinen valtuusryhmä |
||
− | |Valtuusryhmä niille |
+ | |Valtuusryhmä niille yrityksille joihin käyttäjällä on pääsy (Valtuusryhmäasennukset ohjelmassa Järjestelmä: Valtuudet). |
|- |
|- |
||
!Valtuusryhmä per yritys |
!Valtuusryhmä per yritys |
||
Line 186: | Line 211: | ||
|Asetukset käyttäjän ryhmä- yliryhmä ja yliyliryhmävaltuuksiin. |
|Asetukset käyttäjän ryhmä- yliryhmä ja yliyliryhmävaltuuksiin. |
||
|} |
|} |
||
− | </div> |
||
− | === Valtuudet Classicissa === |
||
− | |||
− | <div class="mw-translate-fuzzy"> |
||
− | Tätä välilehteä käytetään vain jos graafisen puolen valtuusohjelmat eivät ole käytössä. |
||
− | </div> |
||
=== Hyväksyntä === |
=== Hyväksyntä === |
||
− | {{ExpandImage| |
+ | {{ExpandImage|PRO-EMP-EN-Bild9.png}} |
− | Välilehti sisältää valtuustietoja ostolaskujen hyväksymisen yhteydessä ja niiden tiliöinnissä, sekä määrittelee minkä tason hyväksyntöjä käyttäjä voi tehdä (alustava, lopullinen tai tyhjä) |
||
+ | Tiliöinti- ja kirjausvaltuuksia ei enää aseteta tällä välilehdella; ne hoidetaan ohjelmassa Järjestelmä: Valtuudet |
||
− | Rastita ruutu Lähetä s-posti uusista laskuista. Silloin Marathon lähettää sähköpostiviestin käyttäjälle joka kerta kun hänelle tulee uusi lasku hyväksyttäväksi. |
||
− | Tarkista, että Yleistä -välilehdellä on oikea sähköpostiosoite. |
||
− | {| |
+ | {|class= mandeflist |
+ | !Hyväksyntälaji |
||
+ | |Valitsemasi hyväksyntälaji on pelkkä ehdotus, sen voi hyväksymisvaiheessa vaihtaa. |
||
+ | |- |
||
+ | !Lähetä sähköposti uusista laskuista |
||
+ | |Lähettää muistutuksen hyväksyttävistä laskuista käyttäjän sähköpostiosoitteeseen. Tarkista osoite välilehdellä Yleistä |
||
+ | |- |
||
!Aikaraporttien hyväksyntä |
!Aikaraporttien hyväksyntä |
||
+ | |Kts. erillinen ohje. |
||
− | |Ota yhteyttä Kalin Setterbergiin jos haluat lisätietoja toiminnasta. |
||
+ | |} |
||
+ | |||
+ | === Korvattavat kulut === |
||
+ | {{ExpandImage|PRO-EMP-EN-Bild10.png}} |
||
+ | |||
+ | {|class= mandeflist |
||
+ | !Yrityskortin haltija |
||
+ | |Jos ruutu on rastitettu, käyttäjä näkee uuden sarakkeen kuluraportissa, Yrityskortti. |
||
+ | |- |
||
+ | !Yrityskortti oletusarvo |
||
+ | |Jos käyttäjä usein tai aina käyttää yrityskorttia, valitse Kyllä. Tämä on vain oletus, ja sen voi muuttaa kuluraportoinnin yhteydessä. |
||
|} |
|} |
||
=== Muuta === |
=== Muuta === |
||
− | {{ExpandImage| |
+ | {{ExpandImage|PRO-EMP-EN-Bild11.png}} |
+ | |||
{| class=mandeflist |
{| class=mandeflist |
||
− | !Työntekijäkoodi PRO |
||
− | |Ilmoitetaan vain jos käyttäjällä on eri työntekijäkoodi kuin käyttäjäkoodi. |
||
− | |- |
||
!Yhteyshenkilö |
!Yhteyshenkilö |
||
|Rastita, jos käyttäjä on yhteyshenkilö Kalin Setterbergille. Hän tulee silloin saamaan yleistä informaatiota sähköpostitse Kalin Setterbergiltä |
|Rastita, jos käyttäjä on yhteyshenkilö Kalin Setterbergille. Hän tulee silloin saamaan yleistä informaatiota sähköpostitse Kalin Setterbergiltä |
||
Line 227: | Line 259: | ||
+ | [[Category:PRO-EMP-FI]] [[Category:Manuals]] [[Category:Projects]] |
||
− | <div class="mw-translate-fuzzy"> |
||
− | [[Category:PRO-EMP-FI]] [[Category:Manuals]] [[Category:PRO]] |
||
− | </div> |
Latest revision as of 11:53, 21 September 2023
Marathonissa työntekijällä ja käyttäjällä on eri roolit.
Työntekijärekisteri sijaitsee projektihallinnassa ja työntekijää käytetään mm. aikaraportoinnissa.
Käyttäjärekisteri sijaitsee vuorostaan perusrekistereissä. Käyttäjää käytetään esimerkiksi kirjautumiseen ja valtuuksiin.
Contents
Työntekijän rekisteröinti
Uusi työntekijä rekisteröidään ohjelmassa Perusrekisterit/PRO/Työntekijät samalla koodilla kuin työntekijäkoodi. Jos parametri "Automaattinen käyttäjän avaus" on aktivoitu Perusrekistereissä/Pro/Parametrit, välilehdellä Yleistä, käyttäjäkoodi avautuu automaattisesti.
Yleistä
Työntekijäkoodi | Yleisin työntekijäkoodi muodostuu henkilön etunimen kahdesta ensimmäisestä kirjaimesta ja sukunimen kahdesta ensimmäisestä kirjaimesta. |
---|---|
Nimi | Työntekijän nimi. |
Puhelin | Puhelinnumero kirjoitetaan vain jos se halutaan mukaan laskulle. |
Henkilöstökategoria | Henkilöstön voi ryhmittää eri kategorioihin. |
Työntekijäryhmä | Henkilöstön voi myös ryhmittää työntekijäryhmiin |
Tiimi | Henkilön tiimi. Sitä voi myös käyttää resurssisuunnittelussa. |
Kustannuspaikka | Kustannuspaikkaa voidaan käyttää oman työn tuottojen tiliöintiin. Jos työntekijä myös on projektijohtaja, kustannuspaikka voi tulla ehdotuksena kaikissa uusissa projekteissa. |
Aikaraportointi | Rastita ruutu jos henkilö tulee raportoimaan aikaa Ajanraportoinnissa |
Mahdollinen projektijohtaja... | Jos henkilö on mahdollinen projektijohtaja/asiakasvastaava/tuotannonohjaaja, rastita ruutu. Silloin henkilön nimi tulee listaan, josta voi valita johtajan eri ohjelmissa Marathonissa |
Mahdollinen resurssisuunnittelussa | Näyttää henkilön nimen resurssisuunnittelussa |
Salli raportointi maksimirajan yli | Syrjäyttää parametrin enin määrä tunteja päivässä. |
Aktiivi | Jos henkilö ei enää ole aktiivinen, poista rasti ruudusta. |
Vakituinen työkoodi | Ei enää käytössä |
Koodi palkkajärjestelmässä | Ulkoisen palkkajärjestelmän vientiin |
Salasana | Salasanan näkee vain, jos parametri ” Automaattinen käyttäjien avaus” on rastitettu, ja uusi käyttäjätili luodaan. |
Hinnat
Vakituinen tuntihinta | Työntekijän vakituinen tuntihinta, joka asiakkaalta veloitetaan. |
---|---|
Budjetoitu hinta/tunti | Budjetoitua tuntihintaa käytetään työntekijän budjetin seurannassa. |
Laskennallinen hinta | Työntekijän laskennallinen (arvioitu) tuntihinta. |
Poikkeavat tuntihinnat | Poikkeukset vakituisista tuntihinnoista, valinnat: Ei, Työkoodeittain tai työkategorioittain. |
Kategoria/koodi | Määrittele työkoodi/työkategoria, joilla on poikkeava tuntihinta. |
Tuntihinta | Määrittelee poikkeava tuntihinta. |
Kalendaario
Kalendaarionumero | Valitse työntekijälle kalenteri (työaikamitta). |
---|
Alku- ja loppupäivät ovat hyödyllisiä jos työntekijän työaika vaihtelee, esim. puoliaikaisesta työsuhteesta kokoaikaiseen.
Työryhmät
kausi ja työryhmä | Projektiraportteja ja aikaraporttien hyväksymistä varten. Kausien avulla voi seurata työntekijän historiikkia. |
---|
Lomat ja ylityöt
Lomasaldo | Ei kätyössä |
---|---|
Käytetyt lomapäivät | Ei käytössä |
Liukumasaldo | Ilmoita tunnit. Voit valita päivämäärän, jos haluat sen näkyvän erillisenä sarakkeena Aikaraportoinnissa. |
Liukumasaldo per | Päivämäärä, josya liukumasaldo lasketaan. |
Ylityökorvaus | Ei käytössä |
Käyttäjän rekisteröinti
Käyttäjätiedot rekisteröidään ohjelmassa Perusrekisterit/Yleistä/Käyttäjät. Käyttäjä vaikuttaa mm kirjautumisiin ja valtuuksiin.
Uusi salasana | Käytä painiketta uuden salasanan lähettämiseen. Viesti menee käyttäjärekisterissä olevaan sähköpostiosoitteeseen. Nollaa sen jälkeen kentät Määrä virheellisiä kirjautumisyrityksiä ja Määrä ilman vaihtoa käyttäjärekisterissä. |
---|---|
Hae asetukset | Voit kopioida sarake-, valikoima- ja suosikkiasetukset toiselta käyttäjältä. |
Yleistä
Nimi | Käyttäjän nimi. |
---|---|
Sähköposti | Tähän sähköpostiosoitteeseen lähetetään ilmoitukset hyväksyttävistä laskuista. Tähän lähetetään myös uudet salasanat |
Kieli | Käyttäjän kieli Marathonissa. Valitse valikosta saatavilla olevat kielet. |
Maa | Maakohtaisia valtuuksia varten |
Yritys | Yritys, johon käyttäjä kirjautuessaan tulee. |
Vuosi | Ei käytössä |
Valtuudet
Vaihtoehtoinen käyttäjäkoodi | Mikäli käyttäjä haluaa kirjautua sisään hänen käyttöjärjestelmänsä salasanalla myös Marathoniin. Koodissa voi olla 12 merkkiä ja käyttäjä voi käyttää molempia koodejaan rinnakkaisesti. |
---|---|
Salasana | Salasana-asennukset näkyvät ohjelmassa Perusrekisterit/Yleistä/Järjestelmäparametrit. Salasanassa ei saa käyttää ääkkösiä tai muita erikoismerkkejä. |
Virheellisiä kirjautumisyrityksiä | Oltava nolla. Viiden virheellisen yrityksen jälkeen käyttäjä estetään |
Päivämäärä pakolliselle vaihdolle | Päivämäärä, jolloin salasana on viimeistään vaihdettava. Enin määrä on 90 päivää. Aseta määrä Perusrekisterissä/Yleistä/Järjestelmäparametrit. |
Ilman vaihtoa | Oltava nolla. Näyttää yritykset pakollisen vaihdon päivämäärän jälkeen. Viiden kirjautumisen jälkeen käyttäjä estetään. |
Aktiivinen kausi | Käyttäjän pääsyn Marathoniin voi rajoittaa kaudella. |
Estetty | Rastitettu ruutu tarkoittaa, että käyttäjä on estetty |
Yritysvaltuudet | Ilmoita yritys tai yritykset, joihin käyttäjällä on pääsy. Voit myös rastittaa ruudun ”Kaikki” jos hänellä on pääsy kaikkiin yrityksiin. |
Yleinen valtuusryhmä | Valtuusryhmä niille yrityksille joihin käyttäjällä on pääsy (Valtuusryhmäasennukset ohjelmassa Järjestelmä: Valtuudet). |
Valtuusryhmä per yritys | Käytetään, mikäli eri yrityksiin on eri valtuudet. |
Ryhmävaltuudet | Asetukset käyttäjän ryhmä- yliryhmä ja yliyliryhmävaltuuksiin. |
Hyväksyntä
Tiliöinti- ja kirjausvaltuuksia ei enää aseteta tällä välilehdella; ne hoidetaan ohjelmassa Järjestelmä: Valtuudet
Hyväksyntälaji | Valitsemasi hyväksyntälaji on pelkkä ehdotus, sen voi hyväksymisvaiheessa vaihtaa. |
---|---|
Lähetä sähköposti uusista laskuista | Lähettää muistutuksen hyväksyttävistä laskuista käyttäjän sähköpostiosoitteeseen. Tarkista osoite välilehdellä Yleistä |
Aikaraporttien hyväksyntä | Kts. erillinen ohje. |
Korvattavat kulut
Yrityskortin haltija | Jos ruutu on rastitettu, käyttäjä näkee uuden sarakkeen kuluraportissa, Yrityskortti. |
---|---|
Yrityskortti oletusarvo | Jos käyttäjä usein tai aina käyttää yrityskorttia, valitse Kyllä. Tämä on vain oletus, ja sen voi muuttaa kuluraportoinnin yhteydessä. |
Muuta
Yhteyshenkilö | Rastita, jos käyttäjä on yhteyshenkilö Kalin Setterbergille. Hän tulee silloin saamaan yleistä informaatiota sähköpostitse Kalin Setterbergiltä |
---|---|
Kalin Setterberg | Näyttää, jos henkilö on töissä Kalin Setterbergillä. Tämä on tärkeää ohjelman käyttöönottovaiheessa, jolloin asennushenkilöt joskus luovat itsensä käyttäjiksi yritykseenne opetusmielessä. |
Lähin esimies | Käyttäjän lähin esimies. Tätä voi käyttää esimerkiksi matkalaskujen ja kulujen raportoinnissa, jossa lähin esimies automaattisesti on valittu hyväksyjäksi. |